Steinecker besteht nun bereits seit 100 Jahren. Ma\u00dfgeblich f\u00fcr unseren Erfolg sind gut ausgebildete, zufriedene Mitarbeiter. Selbst in einer so schnelllebigen Zeit wie heute d\u00fcrfen wir uns \u00fcber Mitarbeiter, die bereits \u00fcber Jahrzehnte bei uns besch\u00e4ftigt sind, freuen. Daher legen wir hohen Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer Mitarbeiter und erm\u00f6glichen im Rahmen unserer Schulungsakademie unseren Mitarbeitern stetige Weiterbildung in ihren Berufsbildern. Hoch qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sind uns ein gro\u00dfes Anliegen.<\/p>\n
Wenn Sie Interesse an einer Position in unserem Unternehmen haben, lesen Sie bitte die nachfolgenden Anforderungen an jeden Einzelnen unseres Teams:<\/p>\n
Anforderungen an alle Mitarbeiter: Optimistisches Verhalten, Selbstvertrauen<\/em> Kontaktf\u00e4higkeit \/ Kontaktfreudigkeit<\/em> Lernbereitschaft, Verantwortungsbereitschaft<\/em> Zus\u00e4tzliche Anforderungen an Mitarbeiter in F\u00fchrungspositionen:<\/strong><\/p>\n F\u00fchrungsf\u00e4higkeit:<\/em> Steinecker ist immer auf der Suche nach top\u00a0motivierten MitarbeiterInnen. Wir ben\u00f6tigen von Ihnen:<\/strong> Schicken Sie diese Unterlagen bitte an:<\/strong><\/p>\n Steinecker Moden GMBH N\u00e4here Informationen erhalten Sie hier:<\/strong><\/p>\n Tel: 07487 \/ 5000 \u00a0<\/p>\n Was k\u00f6nnen Sie bei uns erreichen<\/strong><\/p>\n Top-Ausbildung in einem zukunftsorientierten, modernen Betrieb mit verschiedenen Aufstiegsm\u00f6glichkeiten:<\/p>\n Gro\u00dfer Wert wird bei Steinecker auf die Entwicklung, Aus- und Weiterbildung der MitarbeiterInnen gelegt.<\/p>\n In der firmeninternen Schulungsakademie werden Seminare zu den verschiedensten fachlichen und Lehrling<\/strong>: 3-j\u00e4hrige Ausbildung u. Ausbildung in unserer Firmenakademie, Lehrabschlusspr\u00fcfung Steinecker-Firmen-Akademie:<\/strong><\/p>\n Firmeninterne Aus- und Weiterbildung mit den Themenschwerpunkten Verkauf (Modul I, II, III), Typberatung, EDV, Dekoration; die Firmenakademie wird st\u00e4ndig um neue Seminare erweitert.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Steinecker besteht nun bereits seit 100 Jahren. Ma\u00dfgeblich f\u00fcr unseren Erfolg sind gut ausgebildete, zufriedene Mitarbeiter. Selbst in einer so schnelllebigen Zeit wie heute d\u00fcrfen wir uns \u00fcber Mitarbeiter, die bereits \u00fcber Jahrzehnte bei uns besch\u00e4ftigt sind, freuen. Daher legen wir hohen Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer Mitarbeiter und erm\u00f6glichen im Rahmen unserer Schulungsakademie […]\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[43],"tags":[],"class_list":["post-4071","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-service"],"yoast_head":"\n
<\/strong>Einsatzfreude, Teamf\u00e4higkeit, Anpassungsf\u00e4higkeit<\/em>
Darunter verstehen wir, sich mit Freude und Engagement f\u00fcr ein gemeinsames Ziel einzusetzen und Kollegen und Vorgesetzten zielgerecht zusammen zu arbeiten.<\/p>\n
Das selbstbewusste Auftreten und die positive Einstellung wird auf die Kunden \u00fcbertragen und hinterl\u00e4sst einen guten Gesamteindruck<\/p>\n
Kommunikative Kompetenz, Ausdrucksf\u00e4higkeit, die F\u00e4higkeit ein berufliches und privates Gespr\u00e4chsklima herzustellen sind wesentliche Erfolgsfaktoren.<\/p>\n
„lebenslanges Lernen“, die Bereitschaft, sich auf neue Situationen einzustellen, die Verantwortung f\u00fcr Menschen u. Sachwerte zu \u00fcbernehmen.<\/p>\n
Die F\u00e4higkeit, in einem Team F\u00fchrungsverantworung zu \u00fcbernehmen.
Durchsetzungsverm\u00f6gen:<\/em>
inwieweit eine Person bei der Umsetzung von Zielen und Strategien
bzw. der \u00dcberwindung von Herausforderungen ein direktes Vorgehen w\u00e4hlt.
Kritikf\u00e4higkeit:<\/em>
die F\u00e4higkeit, konstruktive Kritik in einer Entscheidungssituation einzubringen.<\/p>\n
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Wir freuen uns Sie kennen zu lernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.<\/p>\n
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf
Foto
Zeugnisse<\/p>\n
Randegg 34
3263 Randegg<\/p>\n
bewerbung@steinecker.at<\/p>\n
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pers\u00f6nlichkeitsbildenden Themen angeboten.\u00a0<\/p>\n
ModeberaterIn<\/strong>: Vollzeit oder Teilzeit, Aus- und Weiterbildung in unserer Firmenakademie
Deko-Team<\/strong>: Betreuung von mehreren Filialen im Bereich Dekoration
Teamleiter<\/strong>: Leitung einer Abteilung \/ eines Trendshops
Eink\u00e4uferIn<\/strong>: Warenbeschaffung f\u00fcr einen Warenbereich (Herrenmode, Damenmode, Junge Mode)<\/p>\n